「看護師と医療業界に、プラスONEの視点と選択肢を提供する。」
看護＋ONEは、ただの情報発信やキャリア支援、コンテンツ制作ではなく、「看護師のリアルな視点」と「病院・施設の課題解決」を掛け合わせた独自の価値 を提供します。
🔹 看護＋ONEならではのオリジナル価値
1️⃣ 看護師目線 × 医療業界の課題解決
→ 「看護師に本当に響く情報・支援・コンテンツ」 を提供
看護＋ONEは、現場のリアルな悩みや課題を理解し、「看護師が本当に求める情報と、病院・施設が本当に伝えたいこと」をつなぐ架け橋 になります。
📌 看護師にとっての価値
✅ キャリアの選択肢が広がる情報発信
✅ 自分らしい働き方を実現できる支援
✅ 「現場のリアル」を知れるコンテンツ
📌 病院・施設にとっての価値
✅ 看護師に「選ばれる職場」になるためのブランディング
✅ 採用・定着率向上のためのコンテンツ制作
✅ 看護師と組織の相互理解を深める支援
2️⃣ 「知る・育てる・伝える」の3軸を一貫して提供
→ 単なる情報提供ではなく、キャリア支援とコンテンツ制作までつながる仕組み
看護＋ONEは、「知る（情報発信）」→「育てる（キャリア支援）」→「伝える（コンテンツ制作）」の3つを掛け合わせ、個人と組織の成長をサポートします。
📌 他にはない特徴
✅ 情報発信だけで終わらず、実際のキャリア支援まで行う
✅ 看護師の意見を取り入れ、病院・施設の採用戦略を支援
✅ 「伝えたいことを、看護師に届く形にする」ブランディングができる
3️⃣ 「マンガエピソード × 動画 × ストーリー設計」で心に響くコンテンツを
→ 「ただの広告」ではなく、「感情を動かし、記憶に残るコンテンツ」を制作
従来の採用動画や病院PRは、情報を並べるだけのものが多いですが、看護＋ONEは 「ストーリー」×「マンガ」×「動画」 を組み合わせた新しい形で魅力を発信します。
📌 看護師が共感しやすいストーリーを創る
✅ 転職・キャリア選択に悩む看護師のエピソードをマンガ化
✅ 採用動画に「働く人の想い」を取り入れ、感情を動かす構成に
✅ 「ここで働きたい」と思わせるナラティブを設計
📢 → 看護師目線で「共感・感動・行動を促すコンテンツ」を創るのが、看護＋ONEの強み！
4️⃣ 看護師・病院・社会をつなぐ「新しいプラットフォーム」
→ 「看護師だけ」「病院だけ」ではなく、両者の架け橋になるメディア
看護＋ONEは、看護師のためのメディアでありながら、病院や施設の採用ブランディングにも関わることで、「個人と組織をつなぐ場」 を提供します。
📌 具体的な価値 ✅ 看護師にとって → キャリアのヒントや、理想の職場と出会える場
✅ 病院・施設にとって → 看護師に選ばれる職場になるための戦略が得られる場
✅ 医療業界全体にとって → より良い働き方を提案し、未来の医療を支える場
📢 → ただの転職支援や情報発信ではなく、看護師と病院・施設をつなぐ新しい価値を提供！
🎯 まとめ：看護＋ONEオリジナルの価値
✅ 「看護師目線 × 病院・施設の課題解決」 の視点で、採用・キャリア支援・情報発信を統合
✅ 「知る・育てる・伝える」 の3軸を一貫して提供し、個人と組織の成長をサポート
✅ 「マンガエピソード × 動画 × ストーリー設計」 で、感情を動かし、記憶に残るコンテンツを制作
✅ 「看護師と病院・施設をつなぐ新しいプラットフォーム」 を構築し、より良い未来を創る
💡 「看護師と医療業界に、プラスONEの選択肢と視点を届ける」 それが、看護＋ONEのオリジナルの価値です！
